По постановлению прокурора г. Ноябрьска юридическое лицо привлечено к административной ответственности за нарушения требований законодательства о противодействии коррупции

Прокуратурой города проведена проверка исполнения ООО «Частное охранное предприятие ИОН+» законодательства о противодействии коррупции при трудоустройстве бывших государственных служащих.

Установлено, что в мае 2017 года общество заключило трудовой договор с гражданкой, ранее занимавшей должность государственного служащего в Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы №5 по ЯНАО.

Федеральным законом «О противодействии коррупции» и ст. 64.1 Трудового кодекса РФ на работодателей возложена обязанность при заключении трудового договора с гражданами, замещавшими должности государственной или муниципальной службы, в течение двух лет после их увольнения с государственной или муниципальной службы в десятидневный срок сообщать о заключении такого договора представителю нанимателя (работодателю) государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы.

При этом вопреки требованиям законодательства, сообщение о заключении трудового договора с бывшим государственным служащим ООО «Частное охранное предприятие ИОН+» в адрес прежнего работодателя не направило.

По данному факту прокуратурой города руководителю организации внесено представление, кроме того, прокурором города в отношении юридического лица и ответственного должного лица возбуждены дела об административных правонарушениях, предусмотренных ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного служащего).

Постановлениями мирового судьи 27.06.2018 организация и исполнительный директор признаны виновными в совершении административных правонарушений и назначены наказания в виде штрафов на общую сумму 70 тыс. рублей.

Оплата штрафов находится на контроле прокуратуры города.

 

Подразделение: прокуратура г. Ноябрьска.

(Прокуратура Ямало-Ненецкого автономного округа) источник