Бывший директор завода оштрафован за нарушение порядка трудоустройства бывшего госслужащего

Прокуратура Нязепетровского района в ходе проверки выявила нарушения законодательства о противодействии коррупции, допущенные руководством ООО «Литейно-механический завод».

Установлено, что Нязепетровским филиалом ООО «Литейно-механический завод» в мае 2017года заключен трудовой договор с бывшим сотрудником полиции.

В нарушение ч. 4 ст. 12 Федерального закона «О противодействии коррупции» руководство завода о трудоустройстве бывшего государственного служащего в десятидневный срок по последнему месту его службы не сообщило.

Прокурором района в отношении бывшего директора завода возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности либо к выполнению работ или оказанию услуг государственного или муниципального служащего либо бывшего государственного или муниципального служащего).

Решением мирового судьи бывшему директору назначено наказание в виде штрафа в размере 20 тыс. рублей.

Кроме того, прокурором района и.о. директора ООО «Литейно-механический завод» объявлено предостережение о недопущении подобных нарушений впредь, а также внесено представление об устранении нарушений закона.

По результатам рассмотрения представления прокурора 2 сотрудника отдела кадров завода привлечены к дисциплинарной ответственности.

(Прокуратура Челябинской области) источник